Utbildning – en nyckel till jobb. Och valet bland utbildningar är stort
Det är ingen nyhet att fokus, både för staden och vår förvaltning, är att fler invånare måste höja sin kompetens för att få ett arbete och kunna bidra till arbetsgivares kompetensbehov. Här är utbildning självklart ett viktigt verktyg. På AMF kan vi klappa oss lite extra på axeln; för vi är jättebra på just utbildningar.

Vuxenutbildningen erbjuder en mängd olika yrkesutbildningar på gymnasial nivå i många branscher i höst. Populära utbildningar är barn- och fritid, undersköterska, elevassistent, som snabbt fylls av sökande. Vår utmaning är att få fler att upptäcka och söka andra utbildningar, men även att fullfölja den utbildning de väljer.
Våra utbildningar skapas efter behoven på marknaden
En utbildning som vi satsar extra på i år är

– Kockutbildningen på Rönnowska skolan håller världsklass!, säger Anders.
Ny för i år är utbildningen till personlig assistent, som även finns i kombination med svenska som

Vuxenutbildning – en dörr till framtiden
Flera av de yrkesutbildningar vi erbjuder är snabba och enkla vägar till ett arbete. Alla yrkesutbildningar har arbetsplatsförlagd praktik, APL, där eleven både får erfarenhet av yrket och kan skaffa värdefulla kontakter.
Här hittar du alla utbildningar som vi erbjuder i Helsingborg.
Läs spännande och inspirerande reportage om några som tog steget och började plugga.
Hylsnyckel och dosett
En utbildningsform som har visat sig vara framgångsrik är våra kombinationsutbildningar. Här studerar eleven ett yrke i kombination med kurser i grundläggande svenska, SvA, och APL. Behörighetskravet är genomförd sfi D.
En stor fördel med utbildningen är att svenskan kopplas ihop med ett yrke. Yrkeslärarna och

– Vi har gått ifrån den tidigare idén om att man ska läsa och lära sig svenska först, vilket kan ta lång tid, innan man började utbilda sig till ett yrke, säger Annika Andersson som är enhetschef på vuxenutbildningen. Kombinationsutbildningarna gör att invånaren kan börja en yrkesutbildning tidigare och kopplingen till varför man ska lära sig svenska blir tydlig.
För att stötta försörjningstagares väg mot arbete, och företags kompetensbehov, samarbetar vuxenutbildningen, verksamhet arbetsmarknad och AF bland annat kring ”Jobbspår” – med utbildning, sfi och praktik.
Utmaning: minska avbrotten
Ett nämndsmål är att 1200 invånare ska fullfölja sina utbildningar under 2024. För att lyckas behöver vi bland annat vägleda rätt elev till rätt utbildning.
– Det är viktigt att eleven tänker igenom ordentligt vad hon eller han vill jobba med, säger Annika. Men eleven måste också förstå vad det innebär att studera, att det krävs en insats. För att lära sig ett yrke räcker det inte med praktik i skolan och på APL, som många tror, utbildningarna innehåller även teoretiska moment med självstudier hemma. Till hösten startar vi en förberedande kurs “Redo för studier” inför yrkesutbildning för de som är klara med sfi D, med studiebesök och möjlighet att ”skugga” olika yrken.
För att nå målen har även flera olika initiativ med samarbeten och informationsutbyten skett inom förvaltningen. Kolla Testa Komvux och Arbetsinriktad svenska, AIS , det är insatser som vi ska fortsätta att arbeta med.
Komplettera och uppdatera kompetens för framgång
Utöver yrkesutbildningar på gymnasial nivå erbjuder vi inom förvaltningen dessutom kurser på grundläggande nivå i teoretiska ämnen (Komvux) som ett steg för de som saknar behörighet till vidareutbildningar.
Inom förvaltningen ingår även samordning av Yrkeshögskoleutbildningar, med uppdrag att kunna erbjuda det regionala näringslivet en mer effektiv kompetensförsörjning. AMF har inga egna YH-utbildningsprogram men Andreas Roxhag, som jobbar som strategisk utvecklare på vår förvaltning, är koordinator för YH-acceleratorn och matchar arbetslivets behov av kompetens inom Familjen Helsingborg med relevanta YH-utbildningar.
Det finns redan ett brett utbud av YH-program inom Familjen Helsingborg, men nu kompletteras det med ytterligare 10 nya kortare kurser. YH-kurserna är eftergymnasiala och till för yrkesverksamma som vill uppdatera sin kompetens, de flesta sökande har tidigare arbetslivserfarenhet. Kurserna är ett sätt att snabbt kunna yrkesväxla men också att snabbt ge näringslivet efterfrågad kompetens.