Nytt från nämnden – januari 2022

Årets första nämndsmöte beslutade bland annat om en strategisk plan för anhörigstödet, yttrande om nya riktlinjer för inköp och upphandling samt yttrande om arbetskläder och arbetsskor.

Alla anhöriga är en resurs

Ärende 04 Strategisk plan för anhörigstöd

Anhörigperspektivet ska genomsyra hela förvaltningen. Det är grundtanken i den strategiska plan för anhörigstöd som nämnden beslutat om.

I planen står också att verksamheterna ska erbjuda ett likvärdigt och brett utbud av stöd till anhöriga för att kunna de olika behov som våra grupper och individer har. En annan viktig punkt är att alla medarbetare som möter anhöriga har ansvar för att uppmärksamma dem, se dem som en resurs och utifrån deras behov ge stöd.

Nästa steg är att ute i verksamheterna, tillsammans med anhörigstödet, ordna olika former av aktiviteter så att vi når syftet med planen.

Nytt förslag till inköps- och upphandlingspolicy

Ärende 08 Yttrande över förslag till policy och riktlinjer för inköp och upphandling

Nu finns det förslag till nya, uppdaterade och modernare styrdokument kring inköp och upphandling. De nya riktlinjerna kommer börja gälla under 2022.

Staden har under 2021 jobbat med att se över nuvarande policy för upphandling med tillhörande tillämpningsanvisningar som är från 2012 samt 2017. Nämnden har lämnat sitt yttrande om förslaget till kommunstyrelsen.

Framför allt har stadens arbetssätt kring inköp och upphandling blivit tydligare. Språket har också blivit klarspråksgranskat.

Klartecken för ytterkläder till vård- och omsorgspersonal

Ärende 09 Yttrande över motion om arbetskläder och arbetsskor för personalen i vården

Nämnden ställer sig bakom beslutet om att vård- och omsorgspersonal behöver ha varma ytterkläder när de förflyttar sig mellan kundernas olika boenden. Men när det kommer till arbetsskor krävs det en mer grundläggande utredning.

Vänsterpartiet har lämnat in en motion till kommunfullmäktige att det utbud av arbetskläder som kommunen erbjuder vård- och omsorgspersonal behöver kompletteras. Det gäller varma kläder för dem som cyklar mellan brukarna vintertid, så som till exempel överdragsbyxor, cykelhandskar, mössa mm. Vård- och omsorgsnämnden har nu lämnat sitt yttrande till kommunstyrelsen.

I yttrandet skriver nämnden att det för vård- och omsorgsförvaltningens räkning krävs en relativt liten förändring av befintligt avtal för att även de ytterkläder som behövs vintertid ska ingå. Däremot behöver förvaltningen arbeta fram en standarduppsättning av ytterkläder likt den som finns kopplat till andra arbetskläder samt se till så att stadens logotyp är synlig på dem

För arbetsskor krävs det en mer grundläggande utredning. Dels vilka ekonomiska och juridiska konsekvenser det kan bli för arbetsgivaren och dels de skattemässiga konsekvenserna för den anställde.