Samverkan och MBL-förhandling av ny organisation
Detta innehåll är äldre än 60 dagar.
Den 26 augusti genomfördes, enligt tidsplan, samverkan och MBL-förhandling med arbetstagarrepresentanter. Arbetstagarrepresentanterna hade inget att erinra mot arbetsgivarens förslag till beslut om justerad organisation enligt underlag.
När protokollen är justerade träder beslutet i kraft och nästa steg i processen och inför 1/1 2025 tar vid. När den nya organisationen är förhandlad och klar kommer medarbetare under hösten på olika sätt att involveras i implementeringen av den nya organisationen och processerna kring uppdrag och identitet.