Här är alla vinnarna av årets interna kvalitetsutmärkelser 2023
Ett stort grattis till årets vinnare av våra interna kvalitetsutmärkelser! Även i år överraskades vinnarna med prisutdelning på sina arbetsplatser. Här kan du se vilka som vann och bilder från prisutdelningarna.
Varje år delar vi ut interna utmärkelser för att hylla och lyfta fram medarbetare och arbetsplatser som gör det där lilla extra för att flytta verksamheten framåt. I år delade vi ut priser i kategorierna årets arbetsplats (guld, silver och brons), årets interna och externa serviceupplevelse samt årets nytänk, miljökliv och misstag.
Årets arbetsplats, brons: SIV-teamet på socialförvaltningen
Juryns motivering:
SIV-teamet värnar om varandras mående, har ett öppet klimat och är genuint nyfikna på varandra. Genom sitt positiva framåt-tänk och regelbundna utvecklingstillfällen jobbar de med glädje, stolthet och vidgar både sina vyer och utvecklingsmöjligheter.
Årets arbetsplats, silver: Västra berga fritidshem på skol- och fritidsförvaltningen
Juryns motivering:
På Västra berga fritidshem har de ett härligt arbetsklimat med högt till tak, där idéer får ta plats och där de reflekterar tillsammans. De är måna om att ha balans i livet, se hela individen och strävar efter att vara en plats att längta till.
Årets arbetsplats, guld: Mobila teamet Fältgruppen på socialförvaltningen
Juryns motivering:
Fältgruppen har en kultur där de fokuserar på god hälsa genom att utmana varandra i både hälsoutmaningar och i reflektion. De ser olikheter som en styrka, de ställer upp för varandra och det finns alltid någon som har en axel att luta sig mot. Detta gäller både för kollegorna och invånarna. Fältgruppen prisas för sin flexibilitet, sitt goda samspel och för att de värnar om varandras hälsa.
Årets externa serviceupplevelse: Alexandra Eckhardt på arbetsmarknadsförvaltningen
Juryns motivering:
Alexandra är en eldsjäl som har förmågan att lyfta och bemöta varje individ på ett sätt som gör att de känner sig betydelsefulla. Genom sin lyhördhet, engagemang och kompetens förmedlar hon hopp och trygghet i vardagen som gör skillnad på riktigt.
Årets interna serviceupplevelse: Jessica Dahlberg på socialförvaltningen
Juryns motivering:
Jessica ser helhet, tänker nytt, arbetar proaktivt och har ett effektivt arbetssätt. Hon är en inspiration för andra och hennes bemötande, tillgängliga arbetssätt och förmåga att ta hand om problem innan det blir problem ger en serviceupplevelse utöver den vanliga. Alla vill ha en Jessica på sin arbetsplats!
Årets nytänk: Råd- och stödkoordinatorerna på socialförvaltningen
Juryns motivering:
Råd- och stödkoordinatorerna har lyckats skapa en brygga mellan invånarna och staden. Med engagemang och gränsöverskridande arbete möter de invånarnas behov där de befinner sig. Deras arbetssätt är både hållbart, långsiktigt, proaktivt, exceptionellt och har möjlighet att tillämpas i fler verksamheter i staden.
Årets miljökliv: Christine Delander Eksten och Caroline Wedelsbäck på Helsingborgshem
Juryns motivering:
Med ett stort engagemang och uthållighet har Christine och Caroline bidragit till klimatnytta i en bransch som tar mycket av våra resurser. Genom projektet har de lyckats med ett stort genomslag i att minska klimatpåverkan i byggbranschen och deras initiativ har en kapacitet att leda till stora besparingar både miljömässigt och ekonomiskt.
Årets misstag: Lärdomarna som gjorde Haffa bättre än någonsin
Juryns motivering:
Haffa prisas för sin initiativförmåga, sitt innovationstänk och för att de inte ger upp sina ambitioner om ett mer cirkulärt tänkande i staden. Lärdomen består bland annat av att ha en stabil och trygg plattform, en tillhörighet/ägandeskap och behovet av utveckling till fler målgrupper.