Utbildning om arbetsskador och tillbud, nu tillgänglig i Hbg learns

Detta innehåll är äldre än 60 dagar.

Vet du skillnaden mellan Oj! och Aj! Alltså skillnaden mellan ett tillbud och arbetsskada? I denna utbildningen kan du lära dig om detta och vad du ska göra om du har råkat ut för ett tillbud eller arbetsskada.

Utbildningen kan ge dig som medarbetare en bättre förståelse och kunskap om arbetsskador och tillbud. Utbildningen är en e-learning via Hbg learns och du kan gå den när du har möjlighet. Den  består av fyra delar:

  • Vad är arbetsskador och tillbud (APT-material)
  • Film om hur du rapporterar arbetsskador och tillbud
  • Så här gör du en anmälan (manual)
  • Kunskapstest

Anmäl dig till utbildningen

Skillnaden mellan Oj! och Aj!

Arbetsskador (Aj, det gör ont!) är ohälsa eller olycksfall som du råkar ut för i eller i anslutning till ditt arbete. Tillbud (Oj, det var nära ögat!) är när något hänt som hade kunnat innebära en arbetsskada. Om du har råkat ut för en arbetsskada eller ett tillbud ska du rapportera det i HR-systemportalen, Stella.

På HR-sidan kan du läsa mer om arbetsskador och tillbud.

Avbryt
Du behöver logga in för att kunna lämna en kommentar.

Den här länken kan inte nås på ditt nuvarande nätverk. Systemet du försöker nå är endast tillgängligt genom en säker, auktoriserad anslutning.

För att få åtkomst behöver du antingen vara ansluten till nätverket på en specifik plats, som ett kontor, eller använda en säker anslutningsmetod, som en VPN.

Vänligen säkerställ att du är ansluten till rätt nätverk för att fortsätta.